Giáo dục mầm non
   Giáo dục mầm non đang rơi vào “vòng luẩn quẩn”
 
Luật Giáo dục và Nghị quyết 05 của Chính phủ yêu cầu từ nay đến năm 2010, phải chuyển 70% số trường mầm non ra ngoài công lập. Tuy nhiên, cơ chế hoạt động, quản lý trường ngoài công lập lại rất khó kiểm soát.

Hiện nay cả nước có 8.471 trường mầm non (trong đó trường công lập là 2.808, bán công: 5.061, dân lập: 174 và tư thục là 428 trường). Mặc dù hệ thống các trường mầm non đã phát triển hơn nhiều so với những năm trước nhưng chất lượng Giáo dục mầm non vẫn đang tồn tại những bất cập…

Cơ sở vật chất, trình độ giáo viên không đảm bảo…

Sở Giáo dục-Đào tỉnh Hà Tây vừa đình chỉ hơn 300 cơ sở giáo dục mầm non, nhóm trẻ gia đình vì những cơ sở này không đảm bảo chất lượng giảng dạy và sinh hoạt cho trẻ em. Đó là các cơ sở tư nhân, còn đối với khá nhiều trường công lập thì diện tích còn chật chội, cơ sở vật chất còn thiếu thốn, không đủ đáp ứng nhu cầu học tập, vui chơi cho trẻ. Nhiều nơi không có lớp, phải bố trí học nhờ tại nhà văn hóa xã.

Mặc dù Nhà nước đã có quy định là các tỉnh, thành phải dành ít nhất 10% kinh phí đầu tư xây dựng cơ sở vật chất cho các trường mầm non và chi trả lương cho giáo viên nhưng kinh phí này còn quá ít so với sự phát triển của hệ thống giáo dục.

Bà Lê Minh Hà, Vụ trưởng Vụ Giáo dục mầm non (Bộ Giáo dục-Đào tạo) cho biết: Ngoài cơ sở vật chất không đảm bảo thì hiện nay tại một số tỉnh, thành, đội ngũ giáo viên vừa thiếu về số lượng, vừa yếu về năng lực trình độ. Nhiều nơi, giáo viên mầm non phải làm việc từ 10-12 tiếng/ngày nhưng việc trả lương, chế độ đãi ngộ cho họ còn quá thấp. Ở các vùng khó khăn, lương giáo viên mầm non chỉ khoảng 450.000-500.000 đồng/người/tháng. Đồng lương ít ỏi khiến nhiều người không mặn mà với nghề dạy học và phải làm thêm công việc khác để có thu nhập.

Buổi tập thể dục ở trường mầm non Hạ Long

Cơ sở hạ tầng, điều kiện giảng dạy tại các trường công lập còn thiếu thốn, yếu kém đã dẫn đến tình trạng nhiều địa phương thiếu trường, thiếu lớp và các cơ sở mầm non tư nhân mọc lên ngày càng nhiều. Tại các cơ sở tư nhân, điều kiện vật chất khó có thể đảm bảo theo quy định của Bộ Giáo dục-Đào tạo, trình độ giảng dạy của giáo viên cũng không đáp ứng yêu cầu đặt ra.

Ở nước ta hiện nay, tỷ lệ trẻ em ở độ tuổi nhà trẻ đến lớp mới chỉ khoảng 19%, trẻ mẫu giáo đến trường là 71%. Đối với gia đình ở vùng sâu, vùng xa, biên giới hải đảo, việc đưa trẻ đến trường còn khó khăn và vất vả hơn nhiều.

Mặc dù các địa phương có chính sách giảm học phí hay không thu tiền học ở những vùng khó khăn nhưng nhiều gia đình dân tộc thiểu số vẫn còn thói quen để con ở nhà. Thực trạng này cũng là một trong những nguyên nhân khiến cho phát triển hệ thống trường lớp và chất lượng giáo dục mầm non ở những vùng miền này càng khó vực dậy.

Cần chỉnh sửa lại một số điều luật về giáo dục mầm non

Đó là ý kiến của bà Ngô Thị Hợp, Phó Vụ trưởng Vụ Mầm non (Bộ Giáo dục-Đào tạo). Theo bà Ngô Thị Hợp, Luật Giáo dục 2005 và Nghị quyết 05 của Chính phủ yêu cầu phải chuyển 70% số trường mầm non ra ngoài công lập đến năm 2010. Điều này đã khiến cho việc kiểm soát các trường mầm non rơi vào thế chồng chéo, khó khăn hơn.

Bà Ngô Thị Hợp cho rằng, phải sửa đổi Luật Giáo dục và Nghị quyết 05 của Chính phủ đồng thời để các trường mầm non bán công chuyển sang trường công lập dưới sự quản lý của Nhà nước. Hình thức xây dựng trường mầm non này có thể tùy theo ngân sách của từng tỉnh. Tỉnh nào có ngân sách nhiều thì sẽ hỗ trợ hoàn toàn kinh phí xây dựng các trường mầm non. Tỉnh nào có ngân sách ít thì việc xây dựng trường mầm non sẽ theo tỷ lệ 50/50 (Nhà nước hỗ trợ và người dân cùng đóng góp). Đối với loại hình trường dân lập và tư thục nên có một cách gọi là trường mầm non tư thục. Nhà nước nên khuyến khích các tổ chức, người dân mở trường mầm non tư thục có chất lượng cao.

Mặt khác, ngành Giáo dục và các đơn vị liên quan cần có một chính sách tổng thể để nâng cao chất lượng giảng dạy cho giáo viên, cán bộ quản lý bậc mầm non. Song song với đó phải có một giải pháp quy hoạch, xây dựng, nâng cấp, hoàn thiện mạng lưới trường lớp; tăng cường đầu tư xây dựng cơ sở vật chất cho giáo dục mầm non. Để thực hiện tốt được vấn đề này thì ngành Giáo dục phải đẩy mạnh Xã hội hóa giáo dục, thu hút các nguồn lực của xã hội, các nhà đầu tư, doanh nghiệp trong và ngoài nước đóng góp cho giáo dục mầm non.

Theo bà Ngô Thị Hợp, nhằm quản lý chất lượng giáo dục mầm non được tốt hơn, Bộ Giáo dục-Đào tạo đang tiến tới hoàn thiện các văn bản mang tính pháp quy trình Thủ tướng Chính phủ về thực trạng các trường mầm non hiện nay và đưa ra các giải pháp khắc phục. Về phía các địa phương cũng rất cần thực hiện nghiêm túc sự phân cấp quản lý Nhà nước theo Nghị định 166 của Thủ tướng Chính phủ. Theo đó, Ủy ban Nhân dân các xã, huyện phải phối hợp với người dân trong quản lý hoạt động của các trường mầm non tại địa phương mình như: Xem xét các cơ sở giáo dục mầm non đã đáp ứng được việc dạy và học chưa. Nếu cơ sở nào không đáp ứng đủ nhu cầu về cơ sở vật chất, trình độ giáo viên yếu kém thì phải đình chỉ hoạt động ngay lập tức.

Các địa phương cũng cần thống kê xem tỉnh mình có bao nhiêu trẻ đi học để từ đó có chiến lược xây dựng mạng lưới trường lớp cũng như đưa giáo viên đi bồi dưỡng thêm các lớp ngắn hạn về nuôi dạy trẻ. Ngoài ra, một biện pháp có tính chất rất thiết thực là các cơ sở giáo dục mầm non được phép hoạt động phải có cam kết với phụ huynh học sinh đảm bảo an toàn cho con em của họ khi học tập tại cơ sở mình.

Đối với giáo dục mầm non ở vùng sâu, vùng xa, Bộ Giáo dục-Đào tạo đã có Đề án xây dựng các trường mầm non ở vùng sâu, vùng xa, biên giới hải đảo từ nay đến năm 2015. Theo đó, từ nguồn ngân sách của Nhà nước, Bộ chỉ đạo xây dựng cơ sở vật chất tại các vùng miền khó khăn là mỗi một xã có 1 trường học, mỗi một trường học phải có ít nhất 3 lớp.

Bộ Giáo dục-Đào tạo thống kê, từ năm 2006-2010, các vùng miền khó khăn trên cả nước cần 2.614 tỷ đồng để xây dựng 2.840 xã không có trường mầm non. Giai đoạn từ 2011-2015, cần 2.555 tỷ đồng và đào tạo 3.000 giáo viên, cán bộ người dân tộc thiểu số. Ngoài sự hỗ trợ từ ngân sách Nhà nước, ngành Giáo dục đang huy động sự đóng góp của các nhà đầu tư

( Theo VOV )
 In Trang này     Email Trang này Chia sẻ lên Facebook

Bình luận:


guest

Đội ngũ giáo viên
Ngày gửi: 3/30/2008 10:01:53 AM

Nhiều trường ở nông thôn còn từ chối những giáo viên có bằng cấp với lí do là đã đủ GV.Nhưng thực chất là vì họ muốn "Giữ chân" cho con cháu của mình và không giám cho những GV chưa có bằng cấp về nghỉ vì lý do tình cảm. Mặt khác họ cũng rất cố chấp và cổ hủ khi sợ rằng: những lớp trẻ co bằng cấp cao đẳng hay đại học chính quy sẽ vượt hơn mình về nhiều mặt. Có rất nhiều SV ra trường muốn cống hiến sự nghiệp của mình cho quê hương nhưng thật khó có cơ hội, đôi khi cảm thấy nhụt chí.

Vậy tôi rất mong bộ GDĐT và các ban nghành có liên quan can thiệp và có chính sách để thu hút sự quan tâm và phát huy tính tích cực của đội ngũ SV có trình độ. Nhằm nâng cao trình độ cho GV cũng như chất lượng chăm sóc, giáo duc.



guest
Đừng để chảy máu chất xám
Ngày gửi: 4/11/2008 8:15:23 AM


Tôi thấy bài bình luận trên là rất chính xác, bởi vì ngay tại trường mầm non nơi tôi công tác tình trạng này là có thật và tiếp diễn đã nhiều năm. Hiệu trưởng luôn nhận những người thân trong họ nhà mình nhưng không trình độ vào trường dạy học và cho họ đi học nâng cao dần để làm đội ngũ kế cận cho mình.Rất mong các ban nghành cấp trên lưu ý vấn đề này để khỏi thiệt thòi cho những người được đào tạo hẳn hoi.



guest

Không hẳn thế
Ngày gửi: 4/16/2008 4:10:27 PM

Tôi thấy bình luận trên chưa đúng. Chất xám hiện nay chảy là do tiền không đủ tiêu. Chưa bao giờ giáo viên mầm non ngoài công lập có lương cả và chưa hề có khái niệm nâng lương.mặc dù cường độ làm việc căng, trách nhiệm cao. Mặt khác cũng là giáo viên trong hệ thống Giáo dục quốc dân mà không hề quốc dân tí nào.


guest
Hãy quan tâm tới chúng tôi!
Ngày gửi: 5/9/2008 3:45:00 PM


Theo tôi bài bình luận trên không phải là không có thực.Thực chất hiện tượng đó cũng có nhưng theo tôi quan trọng là chế độ của giáo viên Mầm non đặc biệt là giáo viên Mầm non ở nông thôn còn quá khó khăn điều đó đã không thu hút được nhân tài thực sự. Công việc vất vả,nhiều áp lực, giết thời gian, thậm chí là nguy hiểm nhưng đồng lương nhận được lại quá ít ỏi. Như vậy thử hỏi ai muốn theo nghề?Rất mong nhà nước quan tâm hơn nữa tới đội ngũ giáo viên Mầm non!!!!!!!


Nhận xét của bạn:

Tiêu đề:
Nội dung:


Các bài đã đăng :
 Yêu cầu về bồi dưỡng giáo viên mầm non (21/3)
 "Bão giá": Hàng loạt trường mầm non tăng học phí (20/3)
 Ngày 21 đến 30-3, nhận hồ sơ thi tuyển giáo viên (20/3)
 TP.HCM: Mỗi năm thiếu 3.000 - 4.000 giáo viên mầm non (18/3)
 Ngành Giáo dục mầm non thành phố Hồ Chí Minh tiếp tục chấn chỉnh các hoạt động giáo dục (17/3)
 Tập Huấn về khám sàng lọc và đánh giá trẻ khuyết tật qua bộ công cụ ASQ & AEPS (17/3)
 Trường Bán công Mầm non Cầu Diễn: Điển hình trong công tác xã hội hoá, nuôi dạy trẻ (13/3)
 TP Hồ Chí Minh thiếu trường mầm non cho con em công nhân (11/3)
 8/3 Ngày của yêu thương (10/3)
 Hà Nội sẽ tuyển 2.291 giáo viên mầm non, tiểu học, THCS (6/3)
Đăng nhập:
Mật khẩu:
Đăng kí tài khoản
nhac thieu nhi truyen thieu nhi
giáo án mầm non kheo tay



Truy cập:
http://www.mamnon.com
Công Ty Cổ Phần Mạng Trực Tuyến VietSin
Trung Tâm CNTT Giáo Dục Mầm Non
QTSC Building 3, Công viên Phần mềm Quang Trung, P. Tân Chánh Hiệp, Q.12, Tp. Hồ Chí Minh
Điện thoại: (028).37150256
Số giấy phép: 62/GP-BC, cấp ngày: 09/02/2007. ® Ghi rõ nguồn "mamnon.com" khi bạn phát hành lại thông tin từ website này. Mamnon Portal 5.0 - Bản quyền của công ty Vsionglobal
Số GCNĐKKD: 0303148799, Ngày cấp 19/12/2003 do Sở kế hoạch và đầu tư Tp. Hồ Chí Minh cấp. Email: mamnon@vsionglobal.com
code vyng magicbox 120x600 bjn ph?i