Trước đây mặc dù khó khăn, thiếu thốn, nhưng tất cả các cơ quan, xí nghiệp đều có nhà trẻ. Nhà trẻ là điểm tựa, niềm tin của các bà mẹ, nơi gửi gắm con mình, để yên tâm công tác! Ngày nay hai chữ nhà trẻ chỉ còn là niềm khát vọng của các bà mẹ trẻ.

Cô và trò Trường mầm non Kho K331 (TCKT). Ảnh Phúc Thắng

Tạo hóa đã ban cho người phụ nữ thiên chức làm mẹ! Người mẹ nào sinh con ra cũng muốn được ôm ấp, chở che cho con đến khi khôn lớn, trưởng thành. Họ không muốn rời con trẻ, dù chỉ là một giờ hay một phút, nhưng do sự mưu sinh của cuộc sống và cả áp lực việc làm, bắt buộc họ phải gửi con để đi làm. Luật lao động hiện nay quy định: Phụ nữ sinh con được nghỉ 4 tháng, sau 4 tháng họ phải đi làm, nhưng ở các trường mầm non chỉ nhận cháu nhỏ từ 18 tháng tuổi trở lên với nơi có điều kiện, còn hầu như các trường mầm non chỉ nhận các cháu từ 36 tháng tuổi trở lên. Vì vậy nhiều bà mẹ trẻ có con từ 5 tháng tuổi cho đến 17 tháng tuổi, thậm chí có nơi đến 35 tháng tuổi, không biết gửi con ở đâu? (Trong thực tế không ít chị em phải xa con từ khi con mới được 2-3 tháng tuổi, vì sức khỏe phải nghỉ trước lúc sinh). Người có điều kiện kinh tế khá giả thì nhờ người trông nom hoặc xin nghỉ không lương, để trông con. Đa số chị em còn lại hoặc nhờ mẹ hay bắt chị trông em, để mẹ đi làm. Nhiều chị em lần đầu làm mẹ, hoàn cảnh khó khăn, có người nhận trông trẻ là hạnh phúc lắm rồi, không cần biết chỗ gửi đó có đảm bảo không gióng lên hồi chuông báo động xã hội phải quan tâm.

Để các bà mẹ trẻ yên tâm công tác, nên thành lập các nhà trẻ. Mặt khác ngành giáo dục cần tổ chức các trường mầm non, chuyển các cô giáo mầm non từ 40 tuổi trở lên sang giữ, trông trẻ, tất nhiên phải có chế độ phụ cấp đặc biệt.

Chúng ta đang thực hiện công ước quốc tế về quyền trẻ em! Hơn nữa đầu tư cho giáo dục đã được Đảng ta coi là quốc sách hàng đầu, là đầu tư cho phát triển xã hội. Trẻ em cần được xã hội quan tâm từ khi lọt lòng mẹ. Và, đừng để tiếp diễn những chuyện đau lòng, do thiếu nhà trẻ gây ra cho con trẻ như vừa qua!

( Theo Quân Đội Nhân Dân )